Tiel / hybride | Start: 1 juni 2026 | ⏳ Duur: t/m 31 december 2026, optie tot verlenging | Gemiddeld 16 uur per week | ⚖️ ZZP mogelijk
Tiel (hybride) | Start: z.s.m. | ⏳ Duur: 6 maanden, optie tot verlenging | 32–36 uur per week | ⚖️ Inzet ZZP en detachering
Geldermalsen | Start: 1 juni 2026 | ⏳ Duur: t/m 31 december 2026 | 32 uur per week | ⚖️ Inzet: ZZP en detachering
Hardenberg / Hybride | Start: 1 juli 2026 | ⏳ Duur: t/m 31 december 2026 + optie tot verlenging (4x 6 maanden) | 32–36 uur per week | ⚖️ Inzet via detachering / payrollconstructie
’s-Hertogenbosch (hybride) | Start: juni 2026 | ⏳ Duur: t/m dec 2026 (optie tot 2 jaar verlenging) | 32–36 uur per week | ⚖️ Inzet: ZZP en detachering
