Introductie
Naaldwijk, hybride | Start: z.s.m. | ⏳ Duur: 6 maanden + 2x 3 maanden optie | 36 uur per week | ⚖️ Inzet via detachering/payroll
Functie
Voor een grote en ambitieuze gemeente in Zuid-Holland zijn wij op zoek naar een ervaren Informatiemanager met een stevige achtergrond binnen gemeentelijke informatievoorziening, digitalisering en verandermanagement.
Je beweegt je op het snijvlak van business, beleid en IT en bent verantwoordelijk voor de verdere ontwikkeling van de gemeentelijke informatievoorziening. Daarbij stuur je niet alleen inhoudelijk op informatiemanagement, maar neem je ook een coördinerende rol binnen het team informatievoorziening.
De focus ligt sterk op:
digitalisering van processen,
ketensamenwerking,
informatiegestuurd werken,
zaak- en gegevensgericht werken,
en het verbeteren van de samenwerking tussen business en IT.
Daarnaast speelt AI een nadrukkelijke rol binnen de toekomstige informatievoorziening.
Deze opdracht vraagt nadrukkelijk om iemand die overzicht houdt, bestuurlijk kan schakelen én organisaties mee krijgt in verandering.
Werkzaamheden
Als Informatiemanager houd je je onder andere bezig met:
Uitvoering van gemeentelijk informatiebeleid en informatiestrategie
Vertalen van bestuurlijke en organisatorische doelen naar informatieoplossingen
Adviseren van management, business en IT over digitalisering en IV-vraagstukken
Regie voeren op applicatie- en informatiemanagement
Sturing op zaakgericht en gegevensgericht werken
Toezien op AVG, BIO en Archiefwet
Samenwerken met leveranciers en regionale partners
Coördineren van informatiemanagementprocessen binnen het I-domein
Implementeren van een ketenproces rondom IT-vraagstukken
Verbeteren van integraliteit en centrale informatievoorziening
Ondersteunen van Lean/Agile werkwijzen binnen implementaties
Functie-eisen
✅ Jouw profiel
Minimaal 5 jaar ervaring als Informatiemanager binnen gemeentelijke organisaties
Aantoonbare ervaring met digitaliseringstrajecten en verandermanagement
Ervaring binnen politiek-bestuurlijke omgevingen
Sterke kennis van gemeentelijke informatievoorziening
Ervaring met ketenprocessen, procesoptimalisatie en stakeholdermanagement
HBO bachelor afgerond, richting Informatiemanagement, Bestuurskunde of IT
Ervaring met Lean/Agile werken
Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal
Belangrijke inhoudelijke thema’s
Deze opdracht draait nadrukkelijk om:
gemeentelijke IV-strategie
informatiemanagement
digitalisering
verandermanagement
ketensamenwerking
zaakgericht werken
gegevensgericht werken
bestuurlijke advisering
AI binnen informatievoorziening
Kandidaten zonder aantoonbare gemeentelijke informatiemanager-ervaring zullen naar verwachting onvoldoende aansluiten.
Competenties
⚙️ Je:
houdt overzicht in complexe trajecten
kunt prioriteiten stellen en bewaken
combineert daadkracht met mensgerichtheid
schakelt soepel tussen business, management en IT
neemt teams mee in verandering
bent communicatief sterk en politiek sensitief
hebt een pragmatische aanpakkersmentaliteit
Aanbod
Praktisch
Regio: Naaldwijk
Hybride werken mogelijk
Start: zo snel mogelijk
⏳ Duur: 6 maanden + optie tot verlenging
Uren: 36 uur per week
⚖️ Inzet uitsluitend via detachering/payroll of doorleenconstructie
Inlichtingen
B-Hunted visie op deze opdracht
Dit is nadrukkelijk géén generieke IT-managementrol.
De opdrachtgever zoekt een zwaargewicht binnen gemeentelijk informatiemanagement die:
bestuurlijk sterk is,
digitalisering begrijpt,
veranderprocessen kan begeleiden,
én ervaring heeft binnen complexe gemeentelijke IV-omgevingen.
Sterke profielen met aantoonbare gemeentelijke ervaring maken hier het verschil.
Sollicitatie
Interesse?
Reageer vóór 29 mei met:
️ Gerichte motivatie op de opdracht
Actueel Nederlands CV (max. 5 pagina’s)
Duidelijke beschrijving van gemeentelijke IM-ervaring
Gewenst uurtarief / salarisindicatie bij detachering
Alleen kandidaten die inhoudelijk sterk aansluiten op het gemeentelijke informatiemanagementprofiel worden meegenomen in de procedure.
