Introductie

Utrecht (hybride) | 36 uur per week | Opdracht t/m maart 2027 (met optie op verlenging)

Functie

In deze strategische rol geef je leiding aan een organisatiebreed transformatieprogramma waarbij websites, mobiele applicaties en digitale content worden gemigreerd naar een nieuw centraal Content Management Systeem (CMS) en Omnichannel Content Platform (OCP).

Je bent verantwoordelijk voor de succesvolle uitvoering van het programma en vormt de verbindende schakel tussen business, IT en management. Daarbij stuur je niet alleen de technische migratie aan, maar begeleid je ook de organisatorische verandering die nodig is om een nieuwe manier van samenwerken, contentbeheer en governance succesvol te implementeren.

Je voelt je thuis in een complexe Agile omgeving, weet verschillende belangen samen te brengen en zorgt ervoor dat strategische ambities worden vertaald naar concrete resultaten.

 

Wat ga je doen?

Als Senior Programmamanager ben je verantwoordelijk voor het realiseren van een strategisch digitaal veranderprogramma. Je houdt overzicht over de volledige roadmap en zorgt ervoor dat meerdere teams gezamenlijk werken aan één toekomstbestendig digitaal platform.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

Leidinggeven aan een grootschalig programma voor de migratie van websites, mobiele applicaties en digitale content.
Opzetten en bewaken van de programmavisie, roadmap, planning en governance.
Coördineren van afhankelijkheden tussen verschillende business- en IT-teams.
Creëren van draagvlak bij management, productteams en overige stakeholders.
Adviseren van senior management over strategische keuzes, risico’s en besluitvorming.
Faciliteren van organisatieverandering rondom contentbeheer, eigenaarschap en nieuwe werkwijzen.
Begeleiden van de implementatie van een centrale contentstructuur en omnichannel werkwijze.
Opzetten en begeleiden van een Agile Release Train of vergelijkbare organisatiebrede Agile samenwerking.
Bewaken van scope, architectuurbesluiten, voortgang en programmadoelstellingen.
Signaleren van knelpunten en het realiseren van duurzame oplossingen.

Functie-eisen

Wie zoeken wij?
Wij zoeken een ervaren programmamanager die zich thuis voelt op het snijvlak van digitale transformatie, organisatieverandering en Agile softwareontwikkeling.

Je beschikt over:

Een afgeronde hbo-opleiding of hoger.
Minimaal vijf jaar recente ervaring binnen de combinatie van Digital, Customer Experience (CX) en IT.
Ruime ervaring met het begeleiden van omvangrijke CMS- of contentmigraties.
Ervaring met migraties naar een modern Web CMS of Omnichannel Content Platform.
Aantoonbare ervaring binnen grote, complexe organisaties met veel stakeholders.
Ervaring met strategisch stakeholdermanagement op directie- en managementniveau.
Ervaring met Agile softwareontwikkeling en organisatiebrede Agile samenwerking.
Ervaring met het aansturen van een Agile Release Train (ART) of vergelijkbare structuur.
Ervaring met digitale transformatie en organisatieverandering.
Affiniteit met of ervaring in het toepassen van AI binnen digitale migratie- of transformatietrajecten is een pré.
Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.

Aanbod

Wat bieden wij?
Een uitdagende en strategische opdracht binnen een grote, maatschappelijk relevante organisatie.
Een sleutelrol binnen een organisatiebreed digitaal transformatieprogramma.
Veel ruimte om richting te geven aan strategie, governance en organisatieontwikkeling.
Een langdurige opdracht van circa negen maanden met optie op verlenging.
Hybride werken.

 

Waarom deze opdracht?
Deze opdracht biedt de kans om een centrale rol te vervullen binnen een omvangrijke digitale transformatie met directe impact op de dienstverlening aan miljoenen gebruikers. Je werkt op het snijvlak van business, technologie en organisatieontwikkeling en levert een blijvende bijdrage aan de digitale toekomst van de organisatie.

 
B-Hunted Insight
Deze opdracht vraagt om méér dan een ervaren programmamanager. We zoeken een professional die bewezen succesvol is in het leiden van complexe digitale veranderprogramma’s, waarbij technologie, content, Agile samenwerking en organisatieverandering samenkomen.

Heb jij eerder leidinggegeven aan grootschalige CMS- of omnichannel migraties, weet je uiteenlopende stakeholders te verbinden én ben je in staat meerdere teams richting één gezamenlijke visie te sturen? Dan komen wij graag met je in contact.

Sollicitatie

Interesse?

Herken jij jezelf in deze rol of ken je iemand die uitstekend aansluit? Reageer dan uiterlijk 10 juli.

Vanwege de korte doorlooptijd starten wij direct met de selectie van geschikte kandidaten.